No tengo tiempo”. “Mi jefe no me dio la información que necesitaba”. “Me falta personal”. “No tengo presupuesto”. “Mi equipo no está listo para el…
#somosjefas LOS PATRONES DE PERCEPCIÓN FLEXIBLES NOS VAN A PERMITIR TRANSFORMAR EL ENTORNO. Habitualmente, damos por sentado que elefigmos libremente en qué enfocarnos y cómo…
#somosjefas ¿CUÁNTO HACE QUE NO CHEQUEÁS EL ESTADO DE SATISFACCIÓN DE TUS COLABORADORES? Ohlalá Octubre Habitualmente, estamos tan ocupadas corriendo detrás de los problemas que…
#SOMOSJEFAS LA INCERTIDUMBRE TRAE PERSPECTIVAS A FUTURO Cada persona vive el cambio de una manera diferente: algunas se dejan dominar por sus temores y ven fantasmas…
Si hay algo que me enfurece, es que me dejen en banda”, dice Laura, quien lidera un proyecto de mejora continua en su área de…
#SOMOSJEFAS INVERTÍ DESDE HOY EN DETERMINADOS VÍNCULOS PARA COSECHAR CUANDO LO NECESITES. Adriana empezó su carrera como supervisora de IT en una filial de provincia. Dos…
#SOMOSJEFAS DEPENDE DE VOS QUE “COMPREN” TUS IDEAS Y SE SUBAN A TU BARCO “No sé cómo voy a hacer para seguir adelante con el…
#SOMOSJEFAS PARA DESPEJAR EL CAMINO HACIA TUS OBJETIVOS, ES NECESARIO ENFOCAR SOLO EN LO RELEVANTE. Como los malabaristas chinos, los líderes mantenemos muchos platitos…
#SOMOSJEFAS LA PERCEPCIÓN DE QUE NO SE PUEDEN NEGOCIAR LAS REGLAS LIMITA EL RANGO DE TUS ACCIONES El funcionamiento de una organización está basado en…
#SOMOSJEFAS HACÉ FOCO EN LOS BENEFICIOS QUE TRAERÁ EL PROCESO DE TRANSFORMACIÓN. Los líderes de las empresas a las que acompañamos en sus procesos de…